Pour assurer sa place de leader sur le marché, il était nécessaire pour la BCIMR de se doter de nouveaux outils qui vont lui permettre d’accroître son efficacité opérationnelle et commerciale. Pour cela, le projet ASRI a été mis en place.
Le projet ASRI (qui signifie « modernité » en Arabe, Afar et Somali) est l’occasion pour la BCIMR de revoir les processus et de renforcer ses opérations. L’objectif est de déployer une nouvelle version de l’outil FlexCube, plus moderne et plus simple à utiliser, mais aussi d’améliorer les processus bancaires existants, et de déployer de nouveaux outils tels que le « Portail » qui facilitera la vie de tous au quotidien.
L’équipe projet ASRI, en collaboration avec la Direction des Ressources Humaines, a organisé plusieurs formations, afin de préparer l’ensemble des collaborateurs à l’utilisation des futurs outils de travail de la BCIMR. Ainsi, le mois d’avril, fut riche en formation pour la BCIMR, avec plus de 3547 heures d’enseignement réalisées.
Un mois très intense pour les formateurs, ainsi que pour les apprenants qui ont dû faire abstraction du jeûne du mois de Ramadan, des heures supplémentaires et des week-end réduits, pour réussir leurs formations, ce qui illustre la solidarité et la cohésion au sein de la BCIMR.